Die Bahn will die Anzahl der Frauen in Top-Positionen erhöhen.
Bis 2015 soll jede fünfte Führungskraft weiblich sein, teilte der Konzern mit. Momentah seien es gerade 16 Prozent. In der gesamten Belegschaft soll jede vierte Person weiblich sein. Aktuell sind rund 20 Prozent der 192 000 Mitarbeiter der DB Deutschland Frauen. Um eine Frauenquote in den Chefetagen der Top-Unternehmen geht es auch bei einem Spitzentreffen von Vertretern der Bundesregierung mit den Personalvorständen der 30 Dax-Konzerne morgen in Berlin.
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